宿州市劳动人事争议仲裁工作质量评学指导组赴泗县调研指导

为进一步加强对全市劳动人事争议仲裁工作的管理，强化监督，提高依法办案水平，大力推动仲裁工作标准化建设，宿州市人力资源和社会保障局组成评学指导组赴泗县开展调研指导。

2020年7月14日，由市人力资源和社会保障局党组成员、副局长周志强带队，市劳动关系与调解仲裁科、市劳动人事争议仲裁院、市专业技术人员管理科等相关业务人员组成的评学指导组到泗县后，紧紧围绕仲裁院标准化建设、仲裁办案流程、依法依规办案、仲裁文书制作质量、仲裁办案审限管理、仲裁卷宗管理等内容，实地查看了仲裁院标准化建设并现场随机抽查2018年以来的卷宗。

在评查会上，泗县人力资源和社会保障局党组书记、局长赵亮详细地介绍了仲裁院标准化建设情况，仲裁院就2019年以来劳动人事争议调解仲裁案件处理质量自查自评工作进行了汇报。

在实地查看及听取情况汇报后，评查组充分肯定了泗县劳动人事争议仲裁院的工作。但同时强调，本次评查工作的重点是查找劳动人事争议仲裁工作中存在的主要问题和薄弱环节。随后，评学指导组对查出的问题列出清单，提出整改意见。

最后，评查组建议：要继续强化法律、法规宣传，结合“百名仲裁员服务千家企业”、“帮帮团”、“四送一服”等活动，深入企业，更好地为企业、劳动者提供法律服务和政策咨询，推动劳动人事仲裁工作再上新台阶。（泗县劳动人事争议仲裁院 邓家常）