【重点工作完成情况】2022年泗县第一季度重点工作完成情况

泗县人社局第一季度工作完成情况

一、就业创业工作

2022年，城镇新增就业人数任务数4500人，已完成1910人。失业人员再就业人数已完成115人，就业困难人员再就业人数任务数已完成51人。城镇登记失业率为2.11%。开展创业培训班2期70人，发放创业担保贷款417笔，放贷总额3869万元，全市排名第二。灵活就业人员社保补贴申请人数12人，补贴资金待发放22500万元。发放失业金12.48万元，求职补贴1.2万元，为失业人员缴纳医疗金2.99万元，发放失业补助金3.63万元。发放脱贫劳动力在外务工交通补贴49.95万元，就业脱贫签订劳务协议补贴66300元；发放返乡农民工一次性创业补贴1万元。开展各类招聘会43场，服务企业513户次，为园区送工共计1000人，其中技术工128人，普工523人，其他工种349人。截止目前，泗县技工学校通过春季招生，已招录全日制学生154人，完成目标任务的38.5%。2022年因疫情影响，暂未开展职业技能培训工作。待疫情缓解，立即开展培训工作。

选择东发社区、汴河社区、三湾社区试点推广“三公里”就业圈，通过购买服务方式，强化就业服务对接，逐步建立“三公里”就业圈工作制度，促进就业困难人员就近就业，并按规定落实相关补贴政策。

推动“两强一增”行动“121计划”，加强农村劳动力培训，提高就业质量，促进劳动者就近就地就业。在各镇安排“两强一增”行动相关数据采集工作，统计分析全县总户数230695户，有劳动力家庭户数181853户，在本地就业劳动力家庭户91050户。

    二、社保体系建设

    全县参加企业职工基本养老保险参保人数3.36万人，机关事业单位参保人数1.9万人；全县城乡居民养老保险缴费人数达32.77万人，完成目标任务的102%，发放养老金13.21万人，发放率100%，；泗县工伤保险参保人数41522人，完成市局下达任务数的138%；新开工工程建设项目参加工伤保率达100%；失业保险全县参保人数为8652人，已超额完成市局下达任务。成立了泗县社会保险基金管理提升年行动领导小组，印发了《泗县社会保险基金管理提升年行动方案》。

三、人事人才工作

2022年2月25日，经省委组织部、省人社厅审批同意。经商县委组织部，报县委县政府同意，拟以县两办下发《泗县事业单位管理岗位职员等级晋升制度工作实施方案》，并自文件印发之日起施行。草拟了《泗县招才引智扶持政策若干规定（试行）》，对县内企业引进高层次人才出台了具体激励措施。2021年度职称评审534人均已通过安徽省专业技术综合管理服务平台进行报送、审核、审批和数据入库。春节期间返乡登记人员100523人；疫情防控统计外出务工人员175274人，从人才库中摸排技能人才222人，焊工169人，数控53人。

四、劳动关系调处

开展“根治欠薪冬季专项行动”和“回头看”工作。共排查工程建设领域项目363个，工业企业161家，校外培训机构27家，整改专用账户3家，规范实名制管理5家，整改劳动合同签订不规范5家，补缴农民工工资保障金4家；建立42家建筑领域欠薪隐患项目台账；办理全国根治欠薪线索反映平台转办线索127件、12345便民服务热线平台转办线索128条；立案查处欠薪案件7起，涉案金额98.91万元，涉及农民工200人。涉嫌拒不支付劳动报酬罪移送公安机关案件3起，办理省市县交办群众信访投诉67件，约谈重大欠薪隐患企业17家，动保障监察举报投诉案件结案率为100%。通过农民工工资专户发放工资5.58亿元，涉及农民工5.48万人次，其中政府投资类工程建设项目2.72亿元，涉及人数2.47万人次，社会投资类工程建设项目2.85亿元，涉及人数3.02万人次；动用农民工工资保证金企业2家，垫付金额1140.8万元。开展“工时和休息休假权益维护”、“保障农民工工资支付执法月活动”、“新就业形态劳动者劳动保障权益专项行动”，切实保护劳动者合法权益。共立案受理劳动人事争议案件49件，涉案金额198.38万元，当期审结案件49件，以调解方式结案37件，裁决方式结案12件，调解率75.5%，结案率100%。