泗县：“链式”管理为流动党员教育赋能增效

近年来，安徽泗县积极探索流动党员流入流出双向教育管理有效路径，以“管住、学好、用活”为目标，通过建立“信息链”、优化“教育链”、延伸“作用链”，切实提升流动党员教育管理工作质效，确保流动党员“流而有序”“流而有学”“流而有为”。

建立“信息链”，确保流动党员“流而有序”。地毯式“摸排”。完善常态化摸排机制，通过发送流动党员“一封信”、提供线上“报到码”等方式，广泛开展“组织找党员、党员找组织”活动，对在外3000余名流动党员的就业情况、流出时间、流向地党组织情况进行全面调查摸底，确保流动党员管理无盲区。精准化“建档”。根据“一支部一台账”要求，利用全国党员管理信息系统，建立流动党员综合信息台账，动态更新流入地点、工作单位、联系方式等信息，及时做好线上党组织关系的“定投”和“接收”，形成“底数清、去向明”的闭环管理链条。风筝式“管理”。采用发函致电形式，积极与杭州、合肥等6个流入地党组织协同完成500余名流动党员信息的双向核查，签订“研讨交流、观摩学习、跟班实训、特色服务”合作协议，为流动党员提供学习教育平台，实现流动党员教育的“有效衔接、双向管理”。

优化“教育链”，确保流动党员“流而有学”。线上学习提质效。充分利用“泗州先锋”系列微载体，以主题党日为抓手，定期推送党务知识、方针政策、典型事迹等电子资料100余期，制作发布《流动党员“安家生活”》图解漫画，形成“5分钟微党课”教育素材，实现流动党员“云端集结”。宣讲传递新思想。依托“八有八建”党群服务阵地，推动30名“两优一先”、模范人物进流动驿站开展“快闪宣讲”，以“快板”“小品”等喜闻乐见的方式，让流动党员听得懂、记得住。近年来共举办“我是流动先锋”“助力乡村振兴”等宣讲活动11场次，累计受众3000余人次。集中学习聚合力。加大与流动党员党支部“共学共建”频次，紧盯节假日流动党员回乡契机，开设流动党员专题培训班，增设参观红色教育基地、党员互动交流等活动环节，发放“红色家书”“红色包裹”等学习资料1000余份。

延伸“作用链”，确保流动党员“流而有为”。“建设者”献智有力。发挥流动党员信息灵、思路宽、社会阅历深等优势，开展“我为家乡发展献良策”活动，通过召开观摩会，围绕乡村振兴、产业发展、招商引资等重点领域贡献“金点子”200余条，现场分享管理方法、技术技能、销售模式、创业经验等内容，积极营造“先进带后进”的良好氛围。“新市民”融入有策。引导流动党员主动参与流入地的基层治理、政策宣传等工作，实行“积分兑换+荣誉激励”双轨制，将参与社区服务时长、成效转化为积分，用于兑换社区服务体验券，对排名靠前的党员授予“流动治理先锋”称号，作为年底评优评先重要依据，切实推动流动党员从“旁观者”变为“参与者”，为社区治理注入新鲜血液。“返巢凤”兴业有助。围绕流动党员就业需求，建立“零工驿站”，开设电商运营、智能制造、家政服务等20类技工班，推行“线上微课+线下实操”教学模式，帮助其提升技能水平。同时，整合辖区内各类企业资源，举办“春风行动”“云聘会”等招聘活动30余场，先后回引60余名流动党员返乡就业，真正让流动在外的“宝贵资源”转化为家乡发展的“内生动力”。