信息分类: 内容分类: 控辍保学
发文日期: 2023-04-28 16:56:15 生成日期: 2023-04-28 16:56:15
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发布机构: 黑塔镇人民政府 文  号:
名  称: 探索教育评价改革的实践与思考
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探索教育评价改革的实践与思考

文章来源:黑塔镇人民政府 浏览量: 发表时间:2023-04-28 16:56 责任编辑:程佳妮


泗县黑塔镇第三小学 实施单位

一、实施多维度评价:探索新时代语文教育评价改革

随着教育改革的不断推进,语文教育评价也面临着新的挑战和机遇。语文教育的目的是培养学生的语文素养,而如何客观地评价学生的语文水平成为了当前亟待解决的问题。为了解决这些问题,我校决定探索新时代语文教育评价改革,实施多维度评价,全面地展现学生的语文素养和发展轨迹。

当前,语文教育评价存在着许多问题。首先,传统的考试评价方式过于单一,只能反映学生的语言运用能力,而不能全面地评价学生的语文素养和综合素质。其次,学生的评价结果缺乏可比性和可信度,导致评价结果不够客观和准确。此外,评价方式和标准不够明确,评价结果往往受到主观因素的干扰。

为了解决这些问题,我校决定探索新时代语文教育评价改革。探索的主要内容包括:建立多维度评价体系,确定评价内容、评价维度和评价标准,形成校本化学生述评实施方案。通过多种方式、多个场景对学生的语文能力、语言素养、语文思维等方面进行综合评价,真实全面地反映学生的发展情况,同时,引导学生关注自己的发展和进步,提高他们的自我评价能力和自我认知水平。

这项探索和实践的政策制度依据主要包括《中小学综合素质评价实施办法》和《教育部办公厅关于深化教育评价改革的指导意见》等文件,这些文件为我们提供了法律和政策上的支持和保障。

总之,多维度评价是当前语文教育评价改革的一个重要方向。我校通过探索实践,建立多维度评价体系,形成校本化学生述评实施方案,全面反映学生的语文素养和发展轨迹,提高学生的自我评价能力和自我认知水平,推动语文教育的全面发展。

二、构建全面评价体系,促进学生成长

(一)、总体指导思想

学生评价是教育教学改革的重要方面,也是推进素质教育的必由之路。我们学校教育评价改革实践的总体指导思想是以“学生为本,多元评价,促进全面发展”为指导思想,全面贯彻落实国家、省、市的有关教育法律法规、政策文件和要求,依据教育教学实际,构建适应学生成长需要的全面评价体

、解决的问题及原因分析

传统的学生评价模式注重考试成绩和知识掌握程度,忽视了学生其他方面的发展,如品德、体质、艺术等等。这种评价模式忽视了学生全面发展的需要,不利于学生个性的发展。其次,传统的评价模式只注重单一的量化指标,忽略了学生的主观感受和能力发展的综合评价,对学生的动机、习惯、态度等方面缺乏评价。最后,传统评价方式面向的是学生在学校学习的成绩,缺少面向生活的评价。这些问题导致学生在个性、兴趣、特长等方面的发展不充分,也不能全面体现学生的发展状况。

、为解决上述问题,我们学校采取了以下措施:

1.制定全面评价体系

我们按照“学生为本,多元评价,促进全面发展”的指导思想,结合学校教育教学实际,构建以五个方面评价内容、三个评价维度为主体的学生评价框架,从学习兴趣、学习习惯和学业成果三个维度开展评价。五个方面评价内容包括至诚心(德)、灵活脑(智)、康健身(体)、明亮眼(美)和勤劳手(劳),通过不同的评价场景确定评价标准与方式,形成校本化学生述评实施方案。

2.推行全员全程评价

我们引领全校教师面向全体学生涵盖校内所有评价场景进行多维度评价,真实全面反映学生成长轨迹。具体实施方式是,每位教师为自己所教授的学生,从课堂教学、作业评价、日常表现、特长发展、课外活动、综合素质等多个方面进行评价,并形成学生评价档案,记录学生的成长轨迹。同时,我们也将推行学生自我评价和家长评价,以全面了解学生的发展情况。

在具体实施全员全程评价的过程中,我们发现学生的主动性和积极性得到了有效提升。学生在各个评价场景中表现出更多的自主学习和自我管理能力,能够更好地发挥自身的特长和优势。家长也对学生的全面评价给予了积极的反馈,更加全面地了解了孩子在校期间的表现。

同时,我们也面临着一些问题。一些老师对全员全程评价的实施方法和标准存在认识误区,导致评价标准不统一。此外,学生自我评价和家长评价的真实性也需要加强。

为了解决这些问题,我们采取了一系列措施。首先,我们加强了师德师风建设,提高教师的评价意识和方法论水平。同时,我们也加强了对评价标准的宣传和培训,确保各位老师能够理解和实施评价标准。其次,我们也对学生自我评价和家长评价进行了抽查和核实,确保评价结果的真实性和客观性。

经过一段时间的实践,我们发现全员全程评价的实施效果逐渐显现。学生们的自主学习和自我管理能力得到了有效提升,学生的综合素质得到了全面提高。家长对于学生的全面评价也更加信任和认可。同时,教师也对全员全程评价有了更加深入的认识和理解,能够更好地实施评价工作。

综上所述,推行全员全程评价是一项非常有意义的改革工作。通过全面、客观、准确地评价学生的各方面表现,可以更好地促进学生的全面发展和成长。在实践过程中,我们也需要不断总结经验、完善措施,确保评价工作的客观性和公正性,为学生的发展提供更好的保障。

三、经验启示/成效:

在推进教育评价改革的探索实践中,我们在多个方面取得了显著的成效和宝贵的经验启示。

首先,我们发现将评价的重点放在全面素质的培养上是非常重要的。因为这可以更好地激发学生的学习兴趣和动力,增强他们的自我意识和综合素质,从而实现更为全面的成长。同时,全面素质评价的实施也使得学生的评价更为科学和客观,避免了过度注重学术成绩和形式化评价的弊端。这样的评价方式可以更好地支持学生的全面成长和发展,让每个学生都有机会展示自己的长处和潜力。

其次,我们发现教师的专业素养和能力是评价改革的关键。在推广全员全程评价的过程中,教师需要具备更全面、更专业的知识和技能,如如何准确地评价学生的学业成果、如何设计科学的评价指标和标准、如何分析和解读学生的数据等。这些能力的提升需要从教师自身的学习和成长入手,需要通过专业培训和日常的教学实践不断提升。

另外,我们发现在教育评价改革中,关键在于探索适合本校、本地区、本群体的评价方式。在具体实践中,我们需要考虑学校的特点、教师和学生的特长和需求、家长的期望和社会的要求等多种因素,从而设计出最适合本校的评价方案。同时,我们也要借鉴其他地区、其他学校和其他群体的先进经验和做法,吸取其中的优点,结合本校实际情况,形成具有本地特色的评价方案。

最后,我们希望各方能够共同行动起来,推动教育评价改革的深入进行。作为一名语文教师,我深刻认识到教育评价对于学生发展的重要性,也深知评价改革的必要性和紧迫性。在实践中,我们要不断探索创新,借鉴先进经验,不断提升评价质量和效能,努力让评价更加真实、全面、科学、公正,为学生发展提供更好