关于征求《泗县房管中心股室（下属单位）考核评分标准（征求意见稿)》意见建议的通知

泗县房管中心股室（下属单位）考核评分标准

  股室（单位）名称：                                     年    月    日                                                                                       

序号

项目

评  分  标  准

分值

评分方法

得分

备注

一

工作纪律（20分）

工作人员有无迟到、早退或代签情况

5

发现一人扣1分， 扣完为止

工作人员有无未履行请假或休假手续，超假情况。

5

发现一人扣1分， 扣完为止

工作人员有无被上级效能检查，暗访查岗通报的情况。

5

发现一次扣5分

日常检查中，发现工作人员有上班期间玩手机，玩游戏等情况。

5

发现一人扣1分， 扣完为止

二

工作业务（50分）

工作人员管理到位，政令畅通，能按时完成各项工作任务，工作不推辞

10

发现一人扣2分， 扣完为止

工作人员服务态度好，工作不拖沓。

10

发现一人扣2分， 扣完为止

按时完成宣传人员，每月宣传报道不低于2篇

5

少一篇扣5分，   扣完为止

宣传报道信息被省、市采用的。

5

省级计3分，市级2分，最高5分

按时参加学习培训、会议，完成学习任务

5

发现一人未完成的扣1分，扣完为止

按时完成学习强国任务

5

发现一人未完成的扣1分，扣完为止

按时完成签批件、领导交办件的办理

10

发现一件未完成的扣1分，扣完为止

三

文明创建疫情防控营商环境（30分）

按照疫情防控、文明创建工作要求，在岗在位，按时完成任务。

10

发现一人未完成的扣1分，扣完为止

办公室卫生保持整洁，物品摆放有序不杂乱

5

发现一次扣1分，      扣完为止

按优化营商环境要求，服务事项全部进大厅，实行一窗通办，没有前台后坊

5

发现一项扣1分，    扣完为止

因工作不力，被暗访、检查督查通报

10

通报一次扣2分，    扣完为止

检查人员签名

说明：1.考核年度内，股室及单位（人员）获县级表彰（以文件、证书为准，下同）的加1分；获市级表彰的加2分；获省级表彰的加3分。2.考核结果与评先评优直接挂钩。3.考核评分与日常管理和业务相结合。